First Project

人材派遣・紹介予定派遣事業

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企業理念

弊社は人材派遣会社としてのノウハウとフォロー体制が整っています。
安心して働ける環境をご用意いたしますので、
気になることはお気軽にお問い合わせください。

受付に立つ男女社員

事前研修をはじめ、業務スタートからも派遣先のご要望、ご依頼にお応えできるようにスタッフごとに各担当者が明確になっています。

当社では「ただスタッフを派遣して終わり」ではなく、経験豊富な営業担当者、インストラクターが随時フォロー・バックアップを行います。

About temp to perm
紹介予定派遣とは

弊社は、上記のような各職種に適した人材をご紹介することが可能です。ぜひご相談ください。

  • 販売及び営業職
  • 技術職
  • 事務職
  • 医療系（看護師、介護福祉士、医療事務）
  • その他イベントスタッフ
人材をお探しの企業様へ
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For Employee
仕事をお探しの方へ

「派遣」とは、雇用主は株式会社First Project、勤務先が派遣先の企業となる働き方です。

指揮・命令権は派遣先( 貴社) が有します。派遣スタッフとの雇用関係は派遣元(First Project) が有します。
必要な時に必要な人材の確保ができ、社会保険や福利厚生などの管理費用が不要です。

派遣スタッフと派遣先企業、First projectの相関図

紹介予定派遣事業

当社では研修、セミナー、OJT を通して質の高いスタッフを育成し、
企業様に最適な人材をご紹介する事が可能です。

受付に立つ男女社員

独自の人材ネットワークによる人材発掘を行い、新卒をはじめ若年層からマネジメント経験がある管理職まで幅広い人材のご提案が可能です。

事前のマッチングを当社で行うことにより、採用までに掛かる無駄な時間やコストを削減します。
もちろん、就業するまで人件費は発生しない為、求人広告費や採用業務にかかる人件費もカットできます。

About temp to perm
紹介予定派遣とは

紹介予定派遣は、派遣期間の終了後に正社員や契約社員として働くことができる制度です。

最長6ヵ月の派遣期間終了後に、双方の合意が得られた場合に正社員・契約社員として派遣先企業との直接雇用となります。
就業者と企業が直接雇用となる前に、お互いのミスマッチを防ぐことができます。

For Employer
【企業様】人材紹介の流れ

1.お問い合わせ

人手が足りない、優秀な人を探したい企業様はお気軽にお問い合わせください。

2.ヒアリング・お打ち合わせ

企業様の業種や求められる能力について、お打ち合わせさせていただきます。期間や人数など、無駄が少なく効率的な配置をご提案させていただきます。

3.お見積り

お打ち合わせの内容より、お見積りを提出させていただきます。

4.基本契約締結

内容にご納得いただけましたら、ご契約とさせていただきます。

5.業務開始

担当者が厳選した、企業様にピッタリの人材をお送りし、業務スタートです。弊社独自のマニュアルにそって研修され優秀な人材です。

For Employee
【仕事をお探しの方】職業紹介の流れ

受付に立つ男女社員
1st

First Projectに登録

まずはお気軽にお問い合わせください。
受付に立つ男女社員
1st

お仕事紹介

あなたの希望や経験、スキルから適した職業をご紹介します。
受付に立つ男女社員
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派遣スタッフとして就業

最長6ヶ月を派遣スタッフとして勤務いただきます。
受付に立つ男女社員
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派遣期間終了後、社員として就業

派遣先企業と意向があった場合、正社員・契約社員として直接雇用となります。

合意に至らなかった場合

合意に至らなかった場合は、当社が新たな就業先をご紹介します。

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